Lo Que Creemos

Coleman Advocates cree que todos los niños y familias merecen acceso a una educación de alta calidad, trabajos con salario justo, beneficios que apoyen la familia, vivienda asequible, y una voz en las decisiones que nos afectan a todos. Desde 1975, Coleman Advocates es pionera de programas y proyectos de ley para expandir oportunidades a los niños, jóvenes y familias de San Francisco. Muchas de estos programas y proyectos de ley que se ganaron difícilmente han servido como modelos adaptados por comunidades a través del país.

Mientras que trabajamos para incrementar las oportunidades para todos los jóvenes en San Francisco, nuestro enfoque principal es luchar para avanzar derechos, seguridad e inclusión total de personas de color de bajos ingresos. Sabemos que la educación de calidad es clave para la seguridad económica del futuro, el bienestar individual y participación social.

Nuestros Valores Centrales

Liderazgo Comunitario de la Base:
Creemos que las personas mas afectadas por el problema deben de ser las que determinan y luchan por las soluciones.

Educación como un Derecho Humano:
La lucha por una educación de calidad, como un derecho humano fundamental y una estrategia para salir y subir adelante para personas de bajos ingresos y personas de color, es central a nuestro trabajo para mantener a familias en San Francisco

Equidad y Justicia Social:
Estamos activamente comprometidos a luchar por equidad y justicia social, en relación a raza, clase, genero, y otras áreas de desapoderamiento, en nuestras escuelas y comunidades.

Unidad y Solidaridad:
Somos una organización multigeneracional, multiracial, multicultural y multilingüe y damos prioridad en crear espacios para personas de diferentes edades, idiomas, razas y etnias para aprender sobre y de uno al otro, crear comunidad, y desarrollar una visión colectiva por el cambio. Juntos, somos mas fuertes.

Jóvenes en el Centro:
Los jóvenes están—y siempre estarán—en el frente de los movimientos de cambio social. Al mismo tiempo que centralizamos el liderazgo de gente joven, entendemos que construir comunidad por parte de un modelo intergeneracional es esencial para organizar a la comunidad de un modo efectivo.

Construir Movimiento:
Creemos que debemos formar alianzas estratégicas con otras organizaciones comunitarias para crear un movimiento capaz de ganar cambio sistémico de largo-plazo porque no podemos lograr nuestra visión solos.

Innovación:
Estamos trabajando para resolver algunos de los retos mas difíciles de la comunidad y esto requiere liderazgo audaz e innovativo. Debemos de retarnos a nosotros mismos consistentemente para tener ventajas en nuestros puntos fuertes en modos nuevos y creativos…para pensar, sonar y actuar de modos fuera de lo común.

Como Trabajamos

Creemos que cambios en polizas y sistemáticos ocurren por parte de la combinación de estas estrategias:

• Crear el poder de la base y desarrollar el liderazgo de gente joven y familias de nuestra comunidad. Campanas lideradas por miembros para cambios de política y mas recursos en beneficio a nuestras comunidades.
• Monitorear sistemas para responsabilizar a instituciones y políticos a los intereses de la comunidad y compromisos prometidos.
• Involucrar a los votantes de comunidades históricamente desempoderadas para cambiar el balance de poder e impactar elecciones.
• Coaliciones y creación de alianzas estratégicas para crecer movimientos capaces de ganar cambio en una escala grande y de largo plazo.